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以企业的心态看问题

日期: 2016-7-1
 

一、你的目的是让企业成功

    时刻和企业保持一致并帮助企业取得成功的人,往往最终会成为企业的中坚力量,也会成为令人羡慕的成功人士。赢得企业赏识的最好办法是帮助企业成功!企业是一颗大树,只有大树茁壮茂盛,员工才能“靠着大树好乘凉”。

二、盯着企业的目标

    企业总是从全局的角度看问题,他所追求的目标可能比你想象的更高。基于此,你应该竭尽所能,不断地把自己的工作目标推上新台阶,并由此抬高自己的眼光,看到企业的期望所在,然后努力帮助他实现目标

三、你要把公司看成是自己开的一样

    “不管你在哪里工作,都别把自己当成员工,应把企业看作是自己的。”事业生涯除了自己外,全天下没有人可以掌控,你自己的事业。没有人能强拉硬拽地牵着你成功,也没有人能阻挠你达成自己的目标。你只有主动地工作,才能获得长久的报赏。

四、负责任尽义务是成熟的标志

    要将责任心根植于内心,让它成为我们脑海中一种强烈的意识,在日常行为和具体工作细节中,这种责任意识会让我们表现得更加卓越。美国前总统杜鲁门的桌子上摆着一个牌子,上面写着“BOOK OF STOP HERE“问题到此为止。如果工作中,对待每一件事情都是“BOOK OF STOP HERE”,这样的企业让所有人为之震惊,这样的员工将赢得足够的尊敬和荣誉。富有责任心是一个人走向成熟的重要标志。为企业负责、为工作负责,归根结底是为自己负责,为自己的生存负责,为自己的能力负责,为自己的人格负责,为自己的未来负责。多问自己“我做得如何”,这就是负责任。

五、用业绩说话

    如果你想在竞争激烈的职场中有所发展,成为企业器重的人物,就必须牢记,为企业赚到钱才是最重要的。请立即以此为目标动手改善你的工作吧。

六、你应该在昨天就完成任务

    如果每次领导的嘱咐都获得尽快处理,你必会成为最为欣赏的人。

七、把工作当作事业来做

    工作对我们而言究竟是个乐趣,还是个枯燥乏味的事情,其实全要看你怎么想。从工作中获得乐

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